中途採用
- 総合職（正社員・契約社員）
- バンダイロジパルでは商品管理・国際物流（国内・海外）・営業・総務・人事・経理などが主な業務。ロジパルエクスプレスでは商品管理・総務・人事・経理など。異業種のご出身でもこれらの職務経験があると活躍しやすいです。
“ロジパル物流”を
動画でチェック
ロボット活用による仕分け作業、なかなか見る機会のないアミューズメント機器解体作業……玩具の物流（サプライチェーン）に関わるロジパルならではの業務シーンを動画でご紹介します。
株式会社バンダイロジパル・ロジパルエクスプレス
社員・パート・アルバイト 求人情報
夢ある玩具の物流を、 日本で、世界で。
3PLを主体に国際一貫物流を提案＆展開し、海外へも社員活躍の場を広げる株式会社バンダイロジパル。
そのバンダイロジパルから分割・誕生し、自社資産の車両・倉庫を
最大限に活用する物流サービスで信頼を得る株式会社ロジパルエクスプレス。
業界でもレアな『玩具×物流』で子どもたちに夢を届けるエキスパートであり、
バンダイナムコグループで“唯一”の物流子会社である通称「ロジパル」の
正社員・契約社員（中途採用）およびパートナー社員（パート・アルバイト）求人ページです。
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パート・アルバイト
-
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オペレーター -
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生産ライン
オペレーター -
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中途採用について詳しく知る
メッセージ
個人の成長=会社の成長
望ましい人物像
ロジパルでは、お持ちのキャリアやご経験のポストに見合う待遇で積極的に社員採用をしています。マネジメント経験や物流コンサルティング経験、各職種での資格取得のご実績は、かなり大きな強みとなるはずです。
- 前職や経験
- 通販業界でマネージャーを経験
現在は…
物流部にマネージャー職として入社
- 志望
ポイント -
- 数十名規模の部署をまとめていた実績を別の業界でも生かす自信があった
- 貨物船の航路を鑑みながら協議する臨機応変の運輸方法に興味が湧いた
- 海外勤務でグローバルに活躍する自分の成長過程を思い描くことができた
- 前職や経験
- 通関会社で通関士として働いていた
現在は…
国際事業部に通関士として入社
- 志望
ポイント -
- 通関士の資格と前職での実務実績を生かしてキャリアアップしたかった
- 有名企業の玩具の配送に関わり、子どもたちに夢を届ける仕事に憧れた
- 取りたいと思う業務関連の資格を会社負担で取得できる制度に期待した
- 前職や経験
- 3年前に社労士資格を取得
現在は…
人事部に社労士として入社
- 志望
ポイント -
- 働き方改革の時代、安定しつつも変化をためらわない企業で働きたいと思った
- ここ数年で注目されている物流業界の人事や労務で力を試してみたくなった
- アニバーサリー休暇など、柔軟性ある社内制度に大きな魅力と将来性を感じた
バンダイロジパルで
働く魅力と特徴
ロジパルの従業員として存分に活躍できるよう、福利厚生などを拡充。働きやすい環境を整えています。
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年に3回ボーナス支給
夏季＆冬季の2回に加え、業績に応じた決算賞与があり、最大で年に計3回のボーナスを受け取れます。自分の頑張りを感じられる機会が多数あり、働くモチベーションが大幅にアップ。
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海外法人や海外拠点での
勤務可アメリカや中国、タイなどに関連会社を持つロジパル。若手でも海外赴任の希望が叶いやすい風土があります。活躍の場を世界へ広げたい方にうってつけの物流企業です。
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マネジメント経験を
積める＆磨ける中途採用で入社する方は、その多くが管理職候補。部署内での人材マネジメントをはじめ、運行管理やリスクマネジメントなど、多種の監督業務に携われます。
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フレックスタイム制あり
働き方の多様化により、フレックスタイムを管理職を対象に導入しています。まずは管理職を中心とする層で実施。改良点などを洗い出した後、いずれは一般職へも広げていきます。
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育児休暇
早期復帰支援金あり男性の育休取得が進む一方、育児との両立のめどが立ち「まだ育休は取れるけど、早く職場に復帰したい」と望む女性も増加中。そうした女性従業員への支援金制度があります。
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ロジパルアカデミーで
スキルアップ従業員の主体的な成長を支援する社内学校「ロジパルアカデミー」。オンボーディング研修や物流知識習得フォローに加え、管理職向けの階層別研修など、成長を幅広くサポートしています。
データで知る
バンダイロジパル
※注釈のある欄以外は、
すべて2023年のデータです。
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拠点数
国内は北海道から沖縄まで、海外ではアジアや北米に拠点あり。国際物流を身近に感じられる会社です。
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年間休日数
「こんなに休日数の多い物流会社は初めて」の声が聞かれる、ロジパル自慢の制度。しっかり体を休めてください。
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有給休暇取得率
アニバーサリー休暇取得率
全取得率は全業界でも高ランクの80％超。有休を合わせて10連休可の「アニバーサリー休暇」は従業員全員に好評です。
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新卒・中途の割合※2022・2023年データ
2022～2023年は中途入社のキャリア採用者がやや多め。フレッシュな新卒入社も半数近くに上り、バランスの良い割合となっています。
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女性管理職比率
帝国データバンク「女性登用に対する企業の意識調査（2024年）」では平均10.9％。ロジパルは、倍以上の比率です。
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直近の男性育児休暇
取得最大日数
約4ヵ月を育休に充ててパートナーを助ける男性社員も在籍中。「育児は相互協力」がロジパルの考え方です。
キャリアステップの
一例
例えば、他社で貿易事務の経験を積み、
ロジパルで中途採用された正社員のモデルケースは……
一般職の入社初年度では、ロジスティクス基礎研修・オンボーディング研修・
部門毎の専門知識習得のための研修などが予定されています。
パート・アルバイトについて
詳しく知る
バンダイロジパルで
働く魅力と特徴
ロジパルでは、パートナー社員（パート・アルバイト）の福利厚生も充実！意欲を持って働ける環境を整えています。
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パートナー社員にも
寸志を支給！日頃の頑張りへの対価として、パートナー社員にも寸志を支給しています。給与以外でもお金を受け取れる機会は、働く上での高いモチベーションにつながります。
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平日勤務が基本で
働きやすい24時間・365日の勤務体制が多い物流会社の中、ロジパルは基本的に平日のみの勤務。「家族とも休みを合わせやすく、一緒にいられる時間が増えた」と好評です。
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契約社員への登用制度あり
日頃の勤務姿勢や業務への貢献度を公正に評価。今後も活躍が見込まれるパートナー社員を契約社員へ登用するケースは少なくありません。さらなる安定を目指してください。
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10日連続有休取得可能
有休取得を含む連続10日間の「アニバーサリー休暇」は、物流業界ではかなり珍しい制度。家族や友人と海外旅行へ行くのも良し、とことん体を休めるのも良し！ 自由に使えます。
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残業代を全額支給
定時退勤を推奨しているロジパルですが、配送車の遅れなどで動かしがたい時間外勤務が発生するケースがあります。その場合は、1分単位で残業代を全額支給しています。
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ロジパルアカデミーで
スキルアップパートナー社員も参加可のオープンクラスや、管理職向けの選抜クラスなど、多彩な学びの機会を提供する「ロジパルアカデミー」。従業員の主体的な成長を応援する社内学校です。
社員のインタビューを見る
バンダイロジパルとロジパルエクスプレスへ
キャリア採用された先輩たちが、自社の働きやすさなどを語ります。
管理事務 T.R.さん（30代） ロジパルエクスプレス
営業所（東海エリア）／勤続年数1年
1階級スキップ＆管理職で登用経験や資格を生かせています
「新しい世界を見たい」
異業種の物流業へ転職
前職は飲料メーカーです。ルート配送を担当後、営業所長を務めていました。30歳の節目で「新しい業界に挑戦したい」と、まずは契約社員でロジパルエクスプレスに飛び込みました。先輩にすぐ質問できるオープンな雰囲気の中、出荷指示や倉庫内の在庫コントロール、スタッフの進捗管理といった業務に取り組んでいます。
「管理職を目指すなら、いずれ必要となる運行管理者資格などは早めに取っておくといいよ」と言われ、入社1年以内に4つか5つの資格を取得したところ、姿勢を評価してもらえたようで、1階級スキップでの正社員登用となりました。予想以上のスピードに「頑張りを本当に見てくれる会社なんだ」と感激。長く勤めたいという気持ちが揺るぎないものになりました。
「パパの会社はすごい」
我が子にも誇れる会社
正社員に上がると同時に管理業務に携わるようになってからは、早くも収入が営業所長の頃と同水準となり、給与面も安定。今後も上向きになりそうです。イレギュラーな事態がなければ定時退勤が可能で、年間休日は125日。妻からは「良い転職ができたね」と喜ばれています。何より、子どもに自慢できる仕事であることがうれしいですね。目を輝かせてカプセルトイのマシンを回す我が子に「中に入っているおもちゃ、パパの会社が運んでいるんだよ」と言うと「すごい！」と笑顔がいっそうキラキラに。何ともいえない誇らしさでした。
管理職としては今後も適切な労務管理を行い、より良い職場環境を整えていきます。働きやすいロジパルへ、あなたもぜひ、ご応募ください。
貿易事務 U.K.さん（30代） バンダイロジパル
オーダーマネジメント部／勤続年数6年
世界を舞台に輸送するスケールと商品の身近さを併せ持つ物流です
コミュニケーション力と
敏捷性がカギの国際物流
ネイルサロンの店長から短期留学を経て、まったくの異業種・貿易事務の世界へ。その後「親近感ある商品に関われそう」「子どもたちに夢を届ける素敵な仕事」と、バンダイロジパルに正社員として入社しました。
英語を使う部署ではありますが、定型フォーマットでのやりとりが多いので、特別な語学力はなくてもOK。それよりも「あの変身アイテムが次週のアニメに登場決定。放送までに店頭に商品を並べるには、この船での輸送がベストでは？」「今回の生産ラインはあの海外工場に？」など、商機を逃さない積極的なコミュニケーションや的確な判断力のほうが重宝されるでしょう。業務マニュアルもOJTもあり、物流のことは基礎から習得可。アジリティーある方を歓迎します。
社員各人がキャリアを
諦めることなく働ける
数ヵ月前に産休から復帰し、部長職に相当するDGM（デピュティゼネラルマネージャー）を任されました。女性の役職者は多いですね。もとより、性別に関係なく従業員それぞれの事情を大切にしてくれる会社なんです。育休をとる男性、新制度の「ライフサポート休暇」で不妊治療中の女性、自宅で介護をするスタッフ、結婚しない生き方を選ぶメンバー……みんなが自分らしく、キャリアをとぎれさせることなく働ける点は強く自慢できるところです。
輸入・輸出・三国間輸送といった国際物流に加え、国内配送や倉庫業、物流のほとんどを網羅している点もロジパルの強み。この業界が好きな方、グローバルな物流に身を置いてみたい方のチャレンジをお待ちしています。
新しく仲間に
なる方へ
街のあちこちで自分が関わった仕事に出合えることがロジパルの物流の魅力。玩具店はもちろん、スーパーではお菓子の景品、コンビニではイベントくじの賞品を見て「自分も携わっている」という感動をたくさん味わえます。幅広い輸送形態に携われるのもメリット。さまざまな知識を学べますよ。
FAQ
応募者からよく頂く質問に
お答えします。
応募について
- 仕事のやりがいを教えてください。
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業務中は、クライアントの企業さまや関係部署から「ありがとう」「無事に届いた」などのお言葉を頂いたときにやりがいを感じるスタッフが多いようです。業務外では、物流で携わったおもちゃが玩具店に並んでいる様子を見かけたときや、その商品を求めて並んでくださる・ご購入くださるお客さまを目にしたときなどに大きなやりがいを感じられるでしょう。
- 求められる人材像を教えてください。
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ロジパルが掲げる人材ポリシーに沿った行動ができる人物・共感できる人物です。まずは【自分ごととして物事に取り組むことができる人】。物流は作業工程の前後での協力関係が必須なので【相手側の立場でも物事を考えることができる人】。あとは【失敗を恐れずチャレンジし、次に生かす人】。そして【自分の成長に積極的な人】です。
- パート・アルバイトの職種は女性も活躍できますか？
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事務員・現場スタッフ問わず、たくさんの女性パートナー社員（パート・アルバイト）が活躍中です。現場で扱う荷物は「それほど重くない」という声が多数。それでも不安な方は、ぜひご相談ください。体力に合った業務をご担当いただきます。もちろん、周りのスタッフもあなたへの協力を惜しみません。
働き方について
- “ロジパル物流”の特徴を教えてください。
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玩具のSCM（サプライチェーンマネジメント）による商流（生産・検査）からの物流管理と届け切る体制を備え、全体的に最適な物流提案ができることです。国際一貫物流、国内物流によるBtoB、EC（電子商取引）によるBtoC、生産支援、検査、三国間貿易など、幅広い業務内容も働く上での魅力です。
- 服装はどのような指定がありますか？
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一般でいうオフィスカジュアルが基本です。規定のあるセクションでは、弊社指定のユニホームをご着装いただきます。
- 社員登用などの制度はありますか？
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管理職もしくは管理職候補として会社の基準をクリアしたスタッフについては、評価に応じて契約社員や正社員へ登用しています。
新しく仲間に
なる方へ
バンダイナムコホールディングスの物流子会社というブランド力ある会社で働けることは、自分にとって大きな自信につながっています。各種手当などの福利厚生も手厚く、あなたにも腰を据えて働きたい会社になると思います。家族との時間もとれる物流会社・ロジパルでお待ちしています！